Дружба между начальником и подчиненным может развалить рабочий процесс

2 октября 2013 3825
Подчиненные, которые дружат с начальством, со временем хуже справляются с работой, так как думают, что им все сойдет с рук.

К такому выводу пришли почти 4000 работников и руководителей российских компаний, опрошенных службой исследований HeadHunter.

 

Вот основные причины, по которым дружба между руководителем и его подчиненным может навредить компании.

 

  1. Подчиненные, которые дружат с начальством, со временем хуже справляются с работой, так как думают, что им все сойдет с рук.
  2. Начальник будет прощать своего друга-подчиненного, вместо того, чтобы уволить его и найти нового.
  3. Подчиненные, поддерживающие дружеские отношения с начальником, станут злоупотреблять своим положением и будут действовать несанкционированно.
  4. Начальник потеряет власть над своими друзьями-подчиненными, они перестанут ему подчиняться.
  5. Другие сотрудники будут завидовать «любимчикам».

 

Один Ваш коллега – собственник небольшой компании, оказался в такой ситуации. После ряда успехов сотрудники, которые с нуля поднимали предприятие, расслабились, и это незамедлительно привело к стагнации. К тому моменту между собственником и работниками сложились настолько приятельские отношения, что, когда владелец начал бить тревогу, его никто не воспринял всерьез. Каждый чувствовал себя незаменимым. Собственник не находил в себе ни сил, ни смелости самостоятельно изменить положение дел в команде. Тогда он решил рискнуть и нанял сильного менеджера, умеющего строить партнерские отношения и не обремененного дружбой с командой. После этого ситуация коренным образом изменилась и компания вышла на качественно новый уровень.



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Школа руководителя

Школа руководителя

Проверьте свои знания и приобретите новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...



Доставка новостей@

Оформите подписку, чтобы не пропустить свежие новости

150 000 + ваших коллег следят за нашими новостями





© 2011–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Журнал «Генеральный Директор» –
профессиональный журнал руководителя

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Генеральный Директор». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.


  • Мы в соцсетях