text
Генеральный Директор

5 самых нелепых увольнений. «Уволена по причине отказа носить чистую одежду»

  • 18 июля 2015
  • 2229
Фото © Shutterstock
Фото © Shutterstock

При увольнении сотрудники часто заявляют, что это чудовищная несправедливость. Конечно, кто же признается в собственных ошибках. Мы собрали истории о самых нелепых увольнениях.

1. Сотрудники парижского адвокатского бюро судятся с бывшим работодателем из-за увольнения за кражу еды, оставшейся после корпоратива.

2. Американского системного администратора уволили за то, что он создал программу, которая выводит на экране монитора надпись «тупой», если пользователь пытается выполнить неверную операцию. Однажды такое сообщение получил его босс.

3. Сотрудницу одной из российских компаний попросили написать заявление об уходе из-за неопрятного внешнего вида. А ведь ей нужно было каждый день встречаться с партнерами. Она написала: «Прошу уволить меня в связи с нежеланием компании подарить мне автомобиль». Отдел кадров сделал в трудовой книжке такую запись: «Уволена по причине отказа носить чистую одежду».

4. Специалист петербургской компании указала в заявлении об уходе: «Прошу уволить меня по собственному желанию, так как я не могу больше работать в тяжелой обстановке. Генеральный Директор нашей компании негативно на меня воздействует и лишил меня удачи. По его вине я проиграла 31 672 руб. в игровые автоматы».

5. Сотрудник ГИББД из Красноярского края лишился работы из-за того, что не выписывал нарушителям штрафы. Он просто был уверен, что доброе слово и человеческое участие способны отучить людей нарушать правила дорожного движения. К примеру, заявил, что за пересечение двойной сплошной водителя можно и простить. Тем временем менее добрый закон указывает, что в этом случае водителя нужно лишать прав. Увольнением дело не ограничилось: бывшему постовому пришлось объяснять свое поведение в суде.

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Школа руководителя

Школа руководителя

Проверьте свои знания и приобретите новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Простите, что прерываем Ваше чтение

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего 2 минуты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Присоединяйтесь! Более 10 000 Ваших коллег уже здесь
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Простите, что прерываем Вас...

Чтобы обеспечить качество материалов, многие документы на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем Вам зарегистрироваться и вы сможете скачивать любые файлы. Это займет всего 2 минуты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
и скачать все файлы бесплатно
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×

Подтвердите свободный доступ и получите все права пользователя Школы генерального директора.

Доступ открыт только для Вас и его нужно активировать именно сегодня, иначе он сгорит.

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.