text
Генеральный Директор

Чтобы сотрудники хорошо работали, приглашайте на корпоративы их мам

  • 9 декабря 2013
  • 2825

Пример нематериальной мотивации на основе эмоциональной стратегии

Именно так поступает мебельная компания «Мама» из города Глазова (Удмуртия). Идею, по словам Натальи Богдановой, директора компании, сформулировали таким образом: «Самые главные люди в компании – мамы и папы сотрудников, ведь не было бы их – не было бы тех членов команды, которые работают сейчас. Приглашая  мам  сотрудников,  мы  можем сказать им слова благодарности за воспитание, ум и терпение, которые они вложили в своих детей. С другой стороны, это нестандартный способ выразить наше уважение и заботу сотрудникам, и их семьям».

 

Три года назад в компании начали широко отмечать День матери. Всем мамам сотрудников рассылается приглашение на фирменном бланке. Они приглашаются в компанию на чаепитие, где руководители рассказывают им о том, как работали их дети и как смогли проявить себя в течение года. Мамам дарят фирменные подарки. Один из примеров: футболка с надписью: «У меня самые лучшие дети! Мама». А в этом году мамы вместе со своими взрослыми детьми сражались на турнире в боулинге.

 

По итогам мероприятий снимается телевизионный ролик, рассказ о необычном «родительском собрании» появляется в корпоративной газете, которая выпускается увеличенным тиражом, для того чтобы все мамы сотрудников, а также партнеры и покупатели получили свой экземпляр.

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Школа руководителя

Школа руководителя

Проверьте свои знания и приобретите новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Простите, что прерываем Вас...

Чтобы обеспечить качество материалов, многие документы на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем Вам зарегистрироваться и вы сможете скачивать любые файлы. Это займет всего 2 минуты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
и скачать все файлы
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Простите, что прерываем Ваше чтение

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего 2 минуты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
2 минуты, и Вы продолжите читать
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.