Выбор читателей

12 самых полезных статей о продажах на gd.ru

«Генеральный Директор» собрал вместе самые интересные статьи по организации процесса продаж в современных условиях, актуальных для компаний практически любого размера и любой отрасли.25537

Оптимизация бизнес-процессов: пошаговое руководство

Как правило, проблемы, которые чаще всего становятся предметом конфликтов и разбирательств на оперативных собраниях, являются следствием «разрывов» в бизнес-процессах. Устранить их можно только на уровне Генерального Директора. Взаимопонимание между менеджерами будет достигнуто лишь тогда, когда все нестыковки будут описаны и регламентированы.72633

KPI (ключевые показатели эффективности). Как внедрить систему KPI в компании

Люди наиболее мотивированно действуют тогда, когда полагают, что их действия приведут к достижению желаемой цели. Поэтому суть любой системы мотивации состоит в том, чтобы увязать цели предприятия и цели сотрудников таким образом, чтобы достижение личных целей было возможно только через достижение целей предприятия. В этой статье речь пойдет о том, как разработать KPI в компании, а также – что нужно учесть, чтобы вновь внедренная система заработала.250066

16 вопросов «с подковыркой», которые стоит задавать на собеседовании

Такие компании, как Google, IKEA или Microsoft, задают соискателям необычные вопросы на собеседовании: их немного, однако они «с подковыркой». Интерес для работодателей представляют не сами ответы, а способ мышления кандидата и аргументация. Российские руководители не отстают от западных. Шесть компаний рассказали gd.ru, какие необычные вопросы они задают на собеседовании с будущими сотрудниками.46671

Демотивация персонала: 10 фраз, которые запрещено говорить своим подчиненным

Мотивационная составляющая, материальная или нематериальная, остается ведущим звеном в любой системе управления персоналом в любых условиях. Но зачастую наблюдается обратный эффект, который проявляется в демотивации персонала. Мы выяснили, что нельзя говорить своим сотрудникам, чтобы не настроить их против себя и не допустить снижения мотивации к работе.193820



Доставка новостей@

Оформите подписку, чтобы не пропустить свежие новости

150 000 + ваших коллег следят за нашими новостями





© 2011–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Журнал «Генеральный Директор» –
профессиональный журнал руководителя

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Генеральный Директор». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и документ Ваш! Это бесплатно и займет всего минуту!

Вы сможете бесплатно скачать документ, а также получите доступ к сервисам на сайте для зарегистрированных пользователей:

  • методики, проверенные на практике
  • библиотека Генерального Директора
  • правовая база
  • полезные подборки статей
  • участие и просмотр вебинаров

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль